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田悅開展主題教育煥發新風貌
來源:蘭花科創  |  作者:宋莉  |  發布時間:2019年11月28日  |  點擊次數:351  |  【字號:

     本網訊  近來,田悅分公司通過學習研討,查擺問題、集中整治等環節,扎實推進“不忘初心 牢記使命”主題教育活動,形成人心思進、人心思齊、人心思干的濃厚氛圍。
    直面問題敢揭短。在整治干事創業精氣神不夠、患得患失、不擔當不作為的問題時,該公司領導干部虛心向員工以及同級廣泛征求意見,征求內容詳盡客觀,具體到每件事每個人每個環節。找準每個整治內容的切入點,有針對性地研究提出整改措施,并明確整改時限和責任分工,問題清單正逐項整改落實。
    積極對標勇進取的。繼續發揚“改革創新奮發有為”活動中對標一流的先進經驗,持續組織專業人員走出去對標對表。參加各類人才培訓,加大公司技術人員、管理人員學習提升機會。近一個月以來,該公司設備科先后完善了設備衛生管理制度、運轉設備部件定期更換管理制度、機泵管理制度、大型機組管理制度等5項制度,極大提升了設備管理水平。
    重視人才肯培養。該公司積極與晉城市鳳城鳳職業教育培訓中心對接,擴大員工函授專業類別。該公司制定鼓勵措施,激勵員工學歷提升教育的積性性。在學制時期內取得畢業證的,公司報銷50%學費,目前已有65人報名參加,均已參加考試。
    擔當作為甘奉獻。在剛過去的一個月檢修過程中,該公司領導干部齊發力,體現出擔當作為甘于奉獻的精神。本次檢修共計200余項,檢修任務繁重工作量大,但無一人叫苦喊累,無一人抱怨。在黨員干部的帶領下,較好的完成了本次停車時間長、項目多的檢修任務,并于近期系統一次性開車成功,書寫了田悅檢修史上精彩的一筆。

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